Amb la publicació del VII Conveni, el mes de setembre, es van publicar les taules salarials de 2020 i 2021 amb els increments salarials que fixen els Pressuposts Generals de l’Estat.
Davant la retallada salarial, els sindicats de la concertada presentaran conjuntament un conflicte col·lectiu contra la Conselleria d’Educació i Formació Professional.
El 27 de setembre de 2021, juntament amb el VII Conveni col·lectiu de l’ensenyament concertat, es van publicar les taules salarials corresponents als anys 2020 i 2021. Aquestes taules estableixen un increment salarial del 2 % per al 2020 i del 0,9 % per al 2021 en tots els conceptes salarials.
La Conselleria només va aplicar l’increment a una part dels conceptes (el 2 % de 2020, només als triennis, i el 0,9 % de 2021, només al sou base i als triennis) i, com a conseqüència, va abonar a la nòmina de setembre de 2021 uns endarreriments inferiors als increments establerts. Per tant, el personal en pagament delegat ha patit una reducció unilateral de les seves retribucions per part de l’Administració educativa, responsable del pagament de les nòmines.
El que s’ha aplicat és una pujada parcial i incompleta, sense cap negociació amb la part social del sector de l’ensenyament concertat, cosa que també es reclama a l’Administració.
Per això, els sindicats de la concertada (USO, STEI, FSIE, CCOO i UGT) s’han posat d’acord per presentar conjuntament una demanda de conflicte col·lectiu contra la Conselleria d’Educació i Formació Professional.